今年以來(lái)，郾城區(qū)努力克服國(guó)際國(guó)內(nèi)疫情對(duì)就業(yè)工作的不利影響，打好政策“組合拳”，穩(wěn)住就業(yè)“基本盤(pán)”，特別是全省穩(wěn)就業(yè)工作電視電話(huà)會(huì)議召開(kāi)后，我區(qū)積極貫徹落實(shí)會(huì)議精神和樓陽(yáng)生書(shū)記、王凱省長(zhǎng)對(duì)穩(wěn)就業(yè)工作的批示精神，對(duì)就業(yè)工作進(jìn)行再安排、再加壓、再推進(jìn)，將各級(jí)政府穩(wěn)就業(yè)的政策措施不折不扣的落地、落實(shí)、落細(xì)，保持就業(yè)形勢(shì)總體穩(wěn)定。

一、拓寬就業(yè)渠道，穩(wěn)定就業(yè)“基本盤(pán)”

（一）積極搭建就業(yè)平臺(tái)。采取線(xiàn)上與線(xiàn)下相結(jié)合的方式，通過(guò)開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”“就在民企，職向未來(lái)”、舉辦就業(yè)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)等活動(dòng)，進(jìn)行職業(yè)介紹、提供就業(yè)信息等服務(wù)。今年來(lái)，共舉辦線(xiàn)上線(xiàn)下招聘活動(dòng)19場(chǎng)，高頻度多輪次對(duì)本地重點(diǎn)企業(yè)招聘信息進(jìn)行集中宣傳，提供了電工、包裝工、研發(fā)員、銷(xiāo)售員等1500余個(gè)就業(yè)崗位，達(dá)成就業(yè)意向900余人。

（二）做好重點(diǎn)人員就業(yè)。一是外出務(wù)工轉(zhuǎn)移一批。充分發(fā)揮我區(qū)11家勞務(wù)派遣公司作用，積極與省、內(nèi)外尤其是長(zhǎng)三角、京津冀等務(wù)工集中地對(duì)接用工需求，有序組織農(nóng)民工外出就業(yè)。二是就近就地安置一批。積極和各鎮(zhèn)（街道）對(duì)接，協(xié)調(diào)農(nóng)民工在就近的食品廠、建筑工地就業(yè)。 三是公益性崗位兜底一批。將就業(yè)困難人員和“零就業(yè)”家庭列為幫扶援助重點(diǎn)，開(kāi)發(fā)扶貧、社區(qū)服務(wù)、勞動(dòng)保障協(xié)管員等公益性崗位。四是技能培訓(xùn)提升一批。以“人人持證、技能河南”建設(shè)為載體，大力開(kāi)展技能提升培訓(xùn)，提升勞動(dòng)者的就業(yè)技能。五是扶持創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)一批。通過(guò)宣傳引導(dǎo)、政策扶持、資金扶持等措施，扶持農(nóng)民工、高校畢業(yè)生等群體就業(yè)。

???（三）進(jìn)一步深化校企合作。主動(dòng)對(duì)接高校，開(kāi)展“訪企拓崗”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，搭建校企合作平臺(tái)。將我區(qū)70多家企業(yè)招聘信息精準(zhǔn)推送給食品學(xué)院、技師學(xué)院等高校，在學(xué)校官網(wǎng)和人才e家、郾城人社等網(wǎng)上平臺(tái)發(fā)布企業(yè)人才需求信息。同時(shí)，幫助企業(yè)申報(bào)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地，吸引大學(xué)生參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)，增強(qiáng)高校畢業(yè)生崗位實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，提升就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

目前，全區(qū)組織農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)11.8萬(wàn)人，新增農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)4500人。扶貧公益性崗位安置619人就業(yè)，機(jī)關(guān)事業(yè)單位公益性崗位安置就業(yè)困難人員128人，安置大學(xué)畢業(yè)生75人就業(yè)，接收安置“三支一扶”13人就業(yè)，就業(yè)見(jiàn)習(xí)單位安置100余人就業(yè)，7月份我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘人員，擬提供就業(yè)崗位560個(gè)。

截至5月底，全區(qū)實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)6722人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的103%，城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)2977人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的175%，就業(yè)困難人員就業(yè)1355人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的218%，動(dòng)態(tài)消除了“零就業(yè)家庭”。

二、創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，發(fā)揮“倍增器”效應(yīng)

（一）營(yíng)造濃厚創(chuàng)業(yè)氛圍。充分利用微信公眾號(hào)、網(wǎng)站、美篇等形式廣泛宣傳引導(dǎo)、鼓勵(lì)、扶持創(chuàng)業(yè)的政策，大力弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)精神，發(fā)揮典型示范作用，營(yíng)造良好的輿論氛圍。做好2022年度“鳳歸中原”返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大賽漯河賽區(qū)選拔賽的宣傳籌備工作，郾城區(qū)推薦9家企業(yè)參賽。

?（二）完善創(chuàng)業(yè)服務(wù)。依托鎮(zhèn)（街道）就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)平臺(tái)，強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)服務(wù)功能，加強(qiáng)與中小企業(yè)公共服務(wù)平臺(tái)、農(nóng)村基層綜合公共服務(wù)平臺(tái)等協(xié)作，為農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)開(kāi)辟綠色通道，提供注冊(cè)登記、政策咨詢(xún)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、社保關(guān)系對(duì)接和優(yōu)惠政策享受等“一站式”服務(wù)。

（三）加大資金扶持力度。通過(guò)降低申請(qǐng)門(mén)檻、適當(dāng)提高額度、簡(jiǎn)化經(jīng)辦程序等措施，為受疫情影響較大的住宿餐飲、文化旅游等行業(yè)和暫時(shí)失去收入來(lái)源的個(gè)體工商戶(hù)，高校畢業(yè)生，下崗失業(yè)人員等群眾提供創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。目前，我區(qū)共發(fā)放創(chuàng)業(yè)貸款75筆，合計(jì)2305萬(wàn)元，新增發(fā)放返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款1775萬(wàn)元，帶動(dòng)448人次實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，為小微企業(yè)和個(gè)體經(jīng)營(yíng)者持續(xù)經(jīng)營(yíng)注入“資金活水”，助力各類(lèi)創(chuàng)業(yè)主體紓困解難。

目前，全區(qū)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)1036人，開(kāi)展創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)576人，在全區(qū)營(yíng)造了濃厚的創(chuàng)業(yè)氛圍，充分發(fā)揮了創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的“倍增器”效應(yīng)。

三、開(kāi)展技能培訓(xùn)，駛上就業(yè)“快車(chē)道”

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。全區(qū)成立了以區(qū)長(zhǎng)為組長(zhǎng)的“人人持證、技能河南”建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了工作方案、臺(tái)賬，定期不定期召開(kāi)工作推進(jìn)會(huì)，專(zhuān)題研究工作中的重點(diǎn)和難點(diǎn)，推動(dòng)該項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)。

（二）摸清培訓(xùn)底數(shù)。充分借助全區(qū)參保擴(kuò)面、“萬(wàn)人助萬(wàn)企”活動(dòng)、疫苗接種摸底排查等，認(rèn)真排查本轄區(qū)內(nèi)賦閑在家的勞動(dòng)力，進(jìn)行培訓(xùn)意愿調(diào)查，將全區(qū)16周歲以上有培訓(xùn)意愿的勞動(dòng)力建立培訓(xùn)檔案，及時(shí)組織開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)。目前，排查出有培訓(xùn)意愿的勞動(dòng)力1980人。

（三）完善機(jī)制體制。我區(qū)將“人人持證、技能河南”建設(shè)工作作為區(qū)定十件民生實(shí)事之首，列入年度目標(biāo)管理考評(píng)體系加以推動(dòng)，并納入全區(qū)周交辦、月講評(píng)重要內(nèi)容。堅(jiān)持周督導(dǎo)、周排序、周通報(bào)、周調(diào)度，確保該項(xiàng)工作順利推進(jìn)。

目前，全區(qū)累計(jì)培訓(xùn)5358人，完成全年任務(wù)的30.4%；持證3685人，完成全年任務(wù)的20.9%。完成全年任務(wù)的17.2%；開(kāi)展補(bǔ)貼性培訓(xùn)1637，完成全年任務(wù)的22.1%；新增高技能人才532人，完成全年任務(wù)的15.6%；新增技師、高級(jí)技師219人，完成全年任務(wù)的64.4%。

四、落實(shí)惠企政策，打好援企“組合拳”

（一）加強(qiáng)政策宣傳，提高政策知曉率。通過(guò)網(wǎng)站、公眾號(hào)、業(yè)務(wù)工作群、“萬(wàn)人助萬(wàn)企”活動(dòng)等多種形式，加大政策宣傳力度，把減輕企業(yè)社保費(fèi)負(fù)擔(dān)、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等政策送到企業(yè)手中，提高中小微企業(yè)和個(gè)體工商戶(hù)的政策知曉度。同時(shí)，指導(dǎo)企業(yè)積極進(jìn)行申請(qǐng)，指定專(zhuān)人為企業(yè)辦理，極大地提高了企業(yè)辦理的積極性。

（二）送政策進(jìn)企業(yè)，面對(duì)面開(kāi)展服務(wù)。就階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率、階段性緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)貸款等政策開(kāi)展上門(mén)服務(wù)，輔助有需求的企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)辦理業(yè)務(wù)，確保送政策上門(mén)、送服務(wù)到家的工作落到實(shí)處，工作人員現(xiàn)場(chǎng)答疑解惑，為企業(yè)提供個(gè)性化服務(wù)指導(dǎo)，使符合條件的企業(yè)更便捷享受政策福利，進(jìn)一步為企業(yè)緩解資金壓力，助力企業(yè)健康發(fā)展。

（三）簡(jiǎn)化經(jīng)辦程序，確?；萜笳呗涞?。為最大限度減少人員聚集，按照簡(jiǎn)化程序、方便企業(yè)的原則，即申即辦、即辦即享。從減少申報(bào)材料、簡(jiǎn)化審批環(huán)節(jié)、優(yōu)化服務(wù)管理、提高辦事效率的角度，對(duì)具體的業(yè)務(wù)操作流程作了修改完善，承諾7個(gè)工作日辦結(jié)制，降低了申請(qǐng)門(mén)檻，調(diào)動(dòng)了企業(yè)的積極性。

目前，將失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率1%（單位繳費(fèi)比例為0.7%，個(gè)人繳費(fèi)比例為0.3%。）政策執(zhí)行至2023年4月30日，階段性實(shí)施社保費(fèi)緩繳政策（實(shí)施中）執(zhí)行期到2022年底。截至5月底，河南省中原軋輥有限公司等9家企業(yè)通過(guò)申請(qǐng)并辦結(jié)，共為企業(yè)緩繳社保費(fèi)63.5萬(wàn)元。

五、提升服務(wù)水平，錘煉服務(wù)“真功夫”

（一）推行“網(wǎng)上辦”。企業(yè)申請(qǐng)緩繳社保費(fèi)時(shí)，只需要填寫(xiě)《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)緩繳申請(qǐng)表》，通過(guò)郵箱直接向社保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)統(tǒng)一受理并組織實(shí)施。

（二）開(kāi)辟“綠色通道”。在服務(wù)大廳設(shè)立企業(yè)服務(wù)專(zhuān)窗，對(duì)前來(lái)服務(wù)大廳辦理緩繳社保費(fèi)、申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)貸款等業(yè)務(wù)的企業(yè)和群眾，開(kāi)辟綠色通道，無(wú)需等待，即來(lái)即辦。

（三）提供“幫辦服務(wù)”。服務(wù)大廳每天安排一名科級(jí)干部帶班，為企業(yè)提供一對(duì)一貼心幫代辦服務(wù)，幫助企業(yè)用好、用足、用到位政策，營(yíng)造“親商扶商”的濃厚氛圍。

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